지난주에 친구랑 찰스강 따라 걷다가 젤라토 가게에 들렀어요. 피스타치오 한 스쿱 들고 앉았는데, 친구가 내년 봄에 출산휴가를 쓸 거라면서 PFML 얘기를 꺼내더라고요.

"근데 그거 얼마 나오는 거야?" 이 질문에 둘 다 대답을 못 했어요. 그래서 집에 와서 제대로 찾아봤습니다.

결론부터 말하면, 매사추세츠 유급 가족 및 의료휴가(PFML)의 2027년 주당 최대 수당은 1,284.61달러예요. 올해 2026년 최대치 1,230.39달러에서 오른 금액입니다.

이건 주 가족의료휴가국(DFML)이 10월에 발표한 내용이고, 여러 법률, 보험 자문사 자료에서도 같은 숫자를 확인했어요. 적용은 2027년 1월 1일부터예요.

그런데 여기서 함정이 하나 있어요. 1,284달러는 어디까지나 "상한선"이라서, 모두가 이만큼 받는 게 아니거든요.

실제 수당은 내 평균 주급과 주 평균 주급(SAWW)을 비교해서 계산해요. 최대 수당 자체가 SAWW의 64%로 정해지는 구조입니다.

2027년 SAWW는 2,007.20달러로 나와 있어요. 이 숫자는 MetLife 자료에서 확인했고, 64%를 곱하면 정확히 최대 수당과 맞아떨어지더라고요.

그럼 내 평균 주급은 어떻게 구하냐. 최근 기준 기간 중 소득이 가장 높았던 두 분기를 더해서 26으로 나누고, 센트는 다음 달러로 올려요.

계산 규칙은 두 단계예요. SAWW의 절반, 그러니까 2027년 기준 1,003.60달러까지는 주급의 80%를 줍니다.

그 절반을 넘는 부분은 50%만 더해 줘요. 그리고 합계가 1,284.61달러를 넘으면 거기서 잘립니다.

예를 하나 들어볼게요. 평균 주급이 1,000달러인 사람은 절반 기준선 아래라서 80%, 즉 주 800달러를 받아요.

평균 주급이 1,500달러라면 조금 복잡해져요. 1,003.60달러의 80%인 802.88달러에, 넘는 496.40달러의 절반인 248.20달러를 더해서 주 1,051.08달러가 나옵니다.

평균 주급이 2,500달러면요? 계산상으로는 1,551.08달러가 나오지만, 상한에 걸려서 1,284.61달러만 받게 돼요.

제가 거꾸로 계산해 보니 평균 주급이 대략 1,968달러부터 최대치에 닿더라고요. 연봉으로 치면 10만 달러 조금 넘는 수준이에요.

보스턴 물가 생각하면 솔직히 좀 아쉬운 지점이에요. 연봉이 꽤 높은 사람은 소득 대체율이 절반 아래로 확 떨어지니까요.

대신 소득이 낮을수록 대체율이 높아져요. 저소득 근로자를 더 두텁게 받쳐주려는 설계라서, 이건 이것대로 이해가 갑니다.

휴가 기간도 알아둬야 해요. 가족휴가는 최대 12주, 본인 의료휴가는 최대 20주이고, 둘을 합쳐서 한 수혜 연도에 26주까지예요.

가족휴가에는 아이 출생이나 입양 후 유대 시간, 심각한 질환이 있는 가족 돌봄 같은 경우가 들어가요. 본인 의료휴가는 내가 아파서 일을 못 할 때 쓰는 거고요.

신청하면 바로 돈이 나오는 것도 아니에요. 처음 7일은 대기 기간이라 수당이 지급되지 않습니다.

보험료 쪽도 살짝 바뀌어요. 25명 이상 사업장의 총 보험료율은 2027년에도 급여의 0.88%로 그대로 유지돼요.

다만 고용주와 직원이 나눠 내는 비율 구조가 2027년부터 조정돼요. 직원 급여에서 떼는 최대치는 0.46%로 같다고 하니, 월급 명세서에서 한 번 확인해 보세요.

그리고 세금 문제가 있어요. 최근 IRS 지침 때문에 PFML 수당의 과세 처리가 달라졌고, DFML도 이걸 감안해서 요율을 정했다고 밝혔어요.

그러니까 계산기로 나온 금액이 그대로 통장에 꽂힌다고 생각하면 안 돼요. 원천징수를 할지 신청할 때 미리 정해두는 게 마음 편합니다.

저처럼 프리랜서라면 얘기가 또 달라요. 자영업자는 자동 가입이 아니고, 본인이 직접 선택 가입을 해야 혜택을 받을 수 있어요.

저도 이번에 처음 제대로 알았는데, 가입 조건과 기간 약정이 있으니 mass.gov의 PFML 페이지에서 꼭 직접 확인하세요.

참고로 회사가 주 프로그램 대신 사설 보험 플랜으로 면제를 받은 곳이라면, 신청 창구가 보험사일 수 있어요. 인사팀에 어느 쪽인지 먼저 물어보는 게 시간 아끼는 길이에요.

정확한 금액이 궁금하면 DFML 공식 수당 계산기를 쓰는 게 제일 확실해요. 분기별 소득만 넣으면 바로 나옵니다.

나라면 휴가 계획이 있을 때 최소 30일 전에 회사에 알리고, 지난 1년치 분기 소득부터 정리해 두겠어요. 계산이 생각보다 단순해서 미리 해보면 덜 불안하거든요.

친구한테 계산 결과를 보내줬더니 "생각보다 많이 나오네" 하더라고요. 그날 노을이 유난히 붉었는데, 젤라토보다 그 답장이 더 달았어요.