퇴직 전에 직장을 그만두면, 퇴직연금이 다른 직장으로 이전될 수 있는지 또는 인출이 가능한지는 가입한 퇴직연금 제도에 따라 달라집니다.
퇴직 전에 직장을 그만두면 누적된 퇴직연금을 받을 수 있나요?
정해진 급여형 퇴직연금(Cash Purchase Pension 제외)에 가입한 경우, 정해진 연령에 도달하면 혜택을 받을 자격이 있습니다. 따라서 퇴직연금 관리자와 정기적으로 상담하여 개인 정보와 직장 정보를 최신 상태로 유지하는 것이 중요합니다.
현금 구매형 연금에 가입한 경우, 기존 계좌 잔액의 일부를 개인퇴직계좌(IRA)로 이전하거나 새 고용주의 퇴직연금으로 이체할 수 있습니다.
정해진 급여형 퇴직연금(예: 401(k) 플랜)에 가입한 경우, 퇴직 후 누적된 계좌 잔액을 인출할 수 있습니다.
정해진 급여형 퇴직연금을 유지할 경우 선택할 수 있는 옵션은 무엇인가요?
일시불 인출: 퇴직연금에 기여한 금액을 일시불로 수령하여 계좌에서 인출하는 방법입니다. 이 경우, 추가 세금이 부과될 수 있으며 초과 세금이 발생할 위험이 있습니다.
다른 퇴직연금으로 이체(Rollover): 허용되는 경우, 기존 퇴직연금을 새로운 퇴직연금으로 이체할 수 있습니다.
개인퇴직계좌(IRA)로 이체: 고용주에게 요청하여 잔액을 개인퇴직계좌(IRA)로 이전할 수 있습니다.
계좌 잔액이 $5,000 미만인 경우: 회사를 떠날 때, 퇴직연금 시스템이 자동으로 할당을 지정할 수 있습니다. 이 할당이 $1,000 이상인 경우, 선택한 IRA 계좌로 자동 이체되며, 직원이 일시불 인출을 요청하지 않으면 자동으로 직원이 선택한 IRA로 이체됩니다. 퇴직연금은 사전에 통지되고 IRA 정책에 따라 처리됩니다(예: 기존 저축 계좌를 IRA와 합치는 것은 허용되지 않음).
일시불 인출을 선택할 경우 주의사항
일시불로 돈을 인출하고 다른 퇴직계좌로 이체하지 않으면, 59 ½세 미만인 경우 세금이 부과될 수 있습니다. 또한 퇴직 후 받을 연금 금액이 줄어들 수 있습니다.
퇴직 후 퇴직연금 계좌 잔액을 다른 퇴직계좌나 IRA로 이체하면 세금 혜택을 잃을 수 있으며, 퇴직연금 혜택에 문제가 발생할 수 있습니다.
직장을 그만두고 다시 돌아오면 어떻게 되나요?
회사를 몇 년 동안 근무한 후 퇴사했다가 다시 같은 회사로 돌아오는 경우, 퇴직연금을 받을 자격을 얻기 위해 근무한 기간을 포함할 수 있습니다. 보통 5년 이상 근무한 경우, 고용주와 직원 간의 신뢰와 연대가 유지됩니다. 신뢰는 퇴직연금을 받는 근속 기간과 연결됩니다.
퇴직 후 재입사하는 경우, 추가 수입을 얻을 수 있지만, 퇴직연금의 금액과 세부사항은 변동될 수 있습니다. 따라서 퇴직연금 문서를 신중하게 읽고, 퇴직연금 관리자와 상담하는 것이 중요합니다.
퇴직연금의 처리는 직장을 그만두고 나서의 중요한 결정 사항입니다.
퇴직연금을 어떻게 처리할지에 대해 신중히 생각하고, 필요한 경우 퇴직연금 관리자와 상의하여 퇴직 후에도 안정적인 재정 계획을 세울 수 있도록 해야 합니다.
