텍사스 워커스 컴프(Workers' Compensation Insurance) – 꼭 가입해야 할까?
텍사스는 미국에서 유일하게 워커스 컴프 가입이 선택 사항인 주야.
대부분의 주에서는 종업원이 한 명이라도 있으면 강제 가입해야 하지만, 텍사스에서는 고용주가 선택할 수 있어. 하지만 가입하지 않았다가 사고가 나면 큰 문제가 될 수 있어.
텍사스에서 워커스 컴프 가입이 필수인 경우
대부분의 민간 사업장은 선택 사항이지만, 일부 업종은 필수적으로 가입해야 해.
✅ 정부 계약 관련 사업 – 텍사스 주정부와 계약하는 업체
✅ 건설업 – 정부 건설 프로젝트에 참여하는 경우
✅ 운송업 – 운송회사 일부 필수 가입
✅ 석유·가스 업종 – 위험한 작업 환경 때문에 일부 필수
이 외의 일반 사업장은 고용주가 가입 여부를 선택할 수 있어.
가입하지 않으면 어떤 위험이 있을까?
워커스 컴프에 가입하지 않으면, 고용주가 사고 발생 시 직접 모든 비용을 부담해야 해.
- 직원이 다치거나 직업병을 얻었을 때 치료비 전액 부담
- 임금 손실 보상도 고용주가 직접 해결해야 함
- 직원이 고용주를 상대로 소송을 제기할 가능성 높음
- 잘못하면 사업장 폐쇄나 막대한 배상금 발생
특히 법적 보호를 받지 못하는 점이 가장 큰 위험이야.
- 일반적으로 워커스 컴프에 가입하면 직원이 보상을 받는 대신 회사를 상대로 소송을 제기할 수 없음
- 하지만 가입하지 않은 사업장은 직원이 회사에 직접 소송을 걸 수 있음
즉, 소송 리스크를 줄이려면 가입하는 것이 안전한 선택이야.
가입하면 어떤 혜택이 있을까?
✅ 직원 부상 및 질병 치료비 보장
✅ 업무 중 부상으로 인한 임금 손실 보상
✅ 장애 보상 및 사망 보상
✅ 고용주가 소송을 당할 위험 줄어듦
가입하는 방법은?
텍사스에서 워커스 컴프에 가입하려면 Texas Department of Insurance, Division of Workers' Compensation(DWC)에 등록하면 돼.
- 민간 보험사를 통해 가입 가능
- 가입 후 매년 갱신 필요
고용주가 가입하지 않기로 결정한 경우, 텍사스 주정부(Texas Division of Workers' Compensation)에 비가입 선언(Non-Subscriber Notice)을 제출해야 해.
가입하는 게 안전한 선택
✅ 텍사스에서는 워커스 컴프 가입이 의무가 아니지만, 사고 발생 시 위험이 큼
✅ 가입하지 않으면 직원이 고용주를 직접 소송할 가능성이 높음
✅ 소송 리스크를 줄이고 법적 보호를 받으려면 가입하는 것이 안전함
텍사스에서는 선택 사항이지만, 직원과 회사를 보호하려면 가입하는 게 최선의 방법이야.
