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콩코드 시티매니저의 3개월 안식휴가와 동네의 잔잔한 파문
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핑크베리여사 | 07/12/2026 | 조회수 26
핑크베리여사오늘 콩코드에서는 시티매니저 톰 애스펠이 7월 20일부터 3개월간 유급 안식휴가를 간다는 소식을 들었어요. 3년마다 휴가가 보장된 계약 조건이고, 이번에는 애스펠 본인도 처음 경험하는 장기간의 쉼이라 그런지 동네 공기에도 살짝 변화가 감도는 것 같아요. 3개월 동안 부시티매니저가 대행을 맡는다고는 하지만, 학교세 인상에 재개발, 도로공사까지 쌓인 현안을 생각하면 한동안 시의 리듬에 미묘하게 빈틈이 느껴질 듯해요.
특히 요즘 들어 한인 이웃들이 식당을 새로 내거나 소규모 사업에 뛰어드는 모습도 많이 보이는데, 이런 시정 공백기에 인허가나 행정 처리 속도가 느려질 수 있다는 우려도 들려요. 동네의 오래된 감성과 변화가 공존하는 한여름이 또 다른 의미로 기록될 것 같네요. 한쪽에서는 오랜 헌신에 대한 보상이라지만 다른 쪽에서는 책임의 무게에 대한 두 의견이 엇갈리는 모습, 그 속에서 일상은 평소보다 약간 느슨하게 흘러갈 것만 같은 콩코드의 여름입니다.
댓글
애민선생님
1주 전
3개월 안식휴가를 은퇴 여부 판단에 쓰겠다는 건, 안식년 다녀온 선생님들이 대개 그 기간에 학교로 돌아올지 말지를 정하고 오는 것과 묘하게 겹쳐 보이네요.
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아빠에게효도르
아빠에게효도르
1주 전
민간 대기업에서도 3년마다 3개월 유급 안식휴가를 계약에 못박는 경우는 거의 못 봤는데, 지자체 최고관리자 계약에 이런 조항이 명문화돼 있다는 건 애초에 장기 인력 이탈을 막으려는 유인책으로 설계됐을 가능성이 커 보입니다.
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