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오라클 해고 소식과 H-1B 비자 논란, 실리콘밸리 한인들에게 미치는 현실적 여파
일반 | 
보란듯이619 | 04/15/2026 | 조회수 16
보란듯이619오라클이 3만 명 미국 직원 해고를 발표하면서, 동시에 3,100건 이상의 H-1B 비자를 신규 신청했다는 소식이 퍼지며 많은 이야깃거리를 남기고 있습니다. 마치 잡채에 너무 많은 재료를 한꺼번에 넣다 보니, 원래 맛을 제대로 느끼기 힘든 상황이랄까요. 인건비 절감을 이유로 대규모 해고를 하며, 동시에 외국인 인력 채용 신청을 늘린다는 점이 ‘임금 아끼려 미국인 내치기’라는 반발을 부르는 배경이죠. 소셜미디어에서도 이 부분이 큰 논란이 되고 있는 모습입니다.
실리콘밸리에서 IT 쪽에 종사하는 한인들 입장에서는 언뜻 남의 일 같아 보여도 어느새 바로 옆 접시에 담겨있는 일이란 생각에 마음이 무거웠습니다. 한 번은 예전에 지인 한 분이 OPT 끝나기 전 H-1B 스폰서 구한다고 진땀 빼던 일이 떠오르는데, 이번엔 그게 수만 명의 이야기로 이어집니다. 현재 실리콘밸리 전체에선 하루 평균 800명 넘는 기술직 해고가 실제로 발생하고 있고, 오라클 같은 곳은 한인 비율도 적지 않은 만큼 삶의 터전을 지키려는 분들 입장에서는 유예기간 60일 내 재취업이 만만치 않은 숙제로 남게 되었습니다. 채용 시장이 AI 특화 인력 위주로 급격히 재편되면서, OPT 유학생들 역시 설 자리가 점점 줄어드는 복합적인 여파가 피부에 와닿는 요즘입니다.
댓글
마동석도시
11시간 전
H-1B 3,100건 신청하면서 3만 명 해고라니 메시지가 정반대인데, IT 업계 한인들 불안감이 이해가 된다.
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